eNPSとは？語句の意味や計算方法、日本の平均スコアまで紹介します！
従業員エンゲージメントを測る「eNPS」をご存知ですか？eNPSは従来の ES (従業員満足度) よりも正確に従業員の職場への意識を把握できます。eNPSが高い企業ほど、従業員…
サクセッションプランとは？メリットや作り方、企業事例をご紹介します。
こんにちは。digireka!HR編集部です。後継者問題が企業存続の重要課題であると認識され始めたことから、事業を引き継ぐサクセッションプランは長期的な企業経営を行っていく上で…
CHRO (CHO) とは？人事部長との違いや役割を徹底解説
こんにちは。digireka!HR編集部です。日本でも浸透しつつあるCHRO (CHO) をご存知でしょうか。CHROとは最高人事責任者のことです。経営陣の一員として企業経営に…
Resily（リシリー）が実践するOKRとは何か？Resilyの機能や価格設定、導入事例も紹介します！
こんにちは。digireka!HR編集部です。Resily株式会社が提供する「Resily（リシリー）」をご存じでしょうか？ 本記事では、Resilyが実践するOKRとはなにか…
MINAGINE人事評価システムの特徴、利用料金、導入事例などをご紹介します！
こんにちは。digireka!HR編集部です。株式会社ミナジンが提供する「MINAGINE人事評価システム」をご存じでしょうか？ 本記事では、MINAGINE人事評価システムの…
同一労働同一賃金のガイドライン、企業の対応方法を徹底解説！
こんにちは。digireka!HR編集部です。働き方改革の一環である「同一労働同一賃金」は、正規労働者と非正規労働者間の待遇格差を是正するための取り組みの一つです。 今回は同一…
jinjer人事の特徴、機能、料金プランなどを詳しくご紹介します！
こんにちは。digireka!HR編集部です。株式会社ネオキャリアが提供する人事管理システム「jinjer人事」をご存じでしょうか？ 本記事では、jinjer人事の特徴、機能、…
HITO-Talentの特徴、料金プラン、導入事例などについて詳しくご紹介します！
こんにちは。digireka!HR編集部です。株式会社パーソル総合研究所が提供するタレントマネジメントシステム「HITO-Talent」をご存じでしょうか？ 今回は、HITO-…
スマレビ for 360°の評判、特徴、料金プランなどをご紹介します！
こんにちは。digireka!HR編集部です。企業の360評価の支援に特化したクラウド型人事評価システム「スマレビ for 360°」をご存じでしょうか？ 今回は、スマレビ f…
人事評価システム「モノドン」の特徴、料金、導入事例などについて詳しく説明します。
こんにちは。digireka!HR編集部です。株式会社くじらシステム開発が運営する人材成長支援システム「モノドン」をご存知でしょうか？ 今回はモノドンの特徴や利用料金、導入事例…
