中途採用とは、他社での就業経験がある人材の採用をすることを指します。 人材育成に大きな費用と手間がかかる新卒採用に代わり、職務経験のある人材を対象とした中途採用に注力する企業が…
中途採用とは？新卒採用との違いやメリット、成功のための評価ポイントを解説！
中途採用
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人材採用の成功は、企業の成長を左右する重要なポイントです。その中で「リクナビNEXT」は、多くの企業から信頼される採用支援サービスとして注目を集めています。国内最大級の求職者デ…
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企業の採用活動において、適切な転職サイトの選定は、採用成功の鍵を握ります。特に、マイナビ転職は20〜30代の若手求職者に強みを持つことから、多くの企業にとって有力な選択肢の一つ…
【研修担当者必見】中途採用社員にも研修が必要な理由とは？効果的な手法や研修期間も徹底解説！
社員への研修は新卒採用や中途採用に関わらず、企業の成長のためには必要不可欠です。特に中途採用社員は即戦力として期待される人材である為、いち早く自社に馴染んでもらう必要があります…
中途採用の流れを徹底解説！基礎知識、成功する採用・選考フローなどを紹介します。
こんにちは。digireka!HR編集部です。人材育成に大きな費用と手間がかかる新卒採用に代わり、職務経験のある人材を対象とした中途採用に注力する企業が増えてきています。 そこ…
