スカウト

第二新卒を積極的に採用したいけれど、うまくいかない 第二新卒に特化したスカウト媒体はあるのだろうか このような悩みを抱えている企業の採用担当の方は多いのではないでしょうか。 第…

エンジニアの採用は、企業の成長とイノベーションを推進する上で重要な要素です。 しかし、急速なIT技術の進化や労働人口の減少、DXに伴うIT人材の求人倍率の上昇などの影響で、優秀…

採用方法の多様化の一例として、企業側が積極的にアクションを起こす「ダイレクトリクルーティング」を導入する企業が増えています。 とくに、経団連による就活ルールが廃止された新卒採用…

採用市場が売り手市場となる中、多くの企業がエンジニア採用に苦戦しています。 エンジニアは母数が少なく、専門性も高いため、「求人サイトに登録しているのに応募が集まらない」「エンジ…

採用市場が売り手市場となる中、エンジニア採用に苦戦する企業が多いです。 エンジニアは母数が少なく、また専門性も高いため、「求人サイトに登録しているのに、応募が集まらない」「エン…

新卒採用は、多くの企業にとって組織の未来を左右する重要な取り組みです。しかしながら、年々新卒採用市場は複雑さを増し、企業の未来を担う人材の確保は深刻な経営課題となっています。 …